Gruppchef

Publiceringsdatum: 2024-12-18

Letar du efter ett jobb inom bygg och anläggning? Det är nu möjligt för dig att få jobb som arbetsledare, anläggning hos Randstad AB. Detta är ett jobb på heltid där Randstad AB letar efter någon under tills vidare.

Uppsala är platsen där denna position är ledig. Randstad AB söker efter fler duktiga individer som vill arbeta som arbetsledare, anläggning. De har just nu ett ledigt jobb som arbetsledare, anläggning som kan vara av intresse för dig. Låt Randstad AB hjälpa dig att uppnå dina karriärmål som arbetsledare, anläggning! Ansök seast torsdag den tjugotredje januari 2025.

---

Jobbannons

Arbetsbeskrivning

Akademiska Hus Aktiebolag är ett svenskt statligt ägt bolag med uppgift att äga, utveckla och förvalta fastigheter vid landets universitet och högskolor. Här har du möjligheten att få en trygg arbetsgivare som värnar om sina medarbetare och fokus. Här välkomnas du in i en miljö som präglas av vänlighet, omtänksamhet och kreativitet. Vi satsar på din utveckling, friskvård samt ett bra och tryggt förmånspaket för att du ska trivas hos oss. Tillsammans stärker vi Sverige som kunskapsnation.

Brinner du för hållbara fastigheter? Akademiska Hus söker nu en engagerad och driven gruppchef till teknik och service med stort intresse för fastighetsdrift och teknisk förvaltning.

I rollen som gruppchef har du det operativa ansvaret för att säkerställa en effektiv fastighetsdrift. Inom området finns alltifrån tekniskt avancerade byggnader med installationer som ligger i framkant när det gäller teknisk standard, innovation och hållbarhet men också byggnader uppförda från förra seklet där vårt arbete med att utveckla och energieffektivisera byggnaderna är viktigt.

I din roll ansvarar du för att utveckla och implementera arbetsmetoder, rutiner och avtal samt att följa upp tillsyn, skötsel och åtgärder vid felavhjälpning. Du fungerar som ett stöd och bollplank för drifttekniker och blir en nyckelperson i att implementera utvecklingsinitiativ i vår operativa leverans inom teknisk förvaltning. Det samlade uppdraget ska drivas med fokus på hållbarhet i allt vi gör och med kundupplevelsen i centrum.

Du samverkar med nyckelpersoner både inom vår egen avdelning och med personer på våra systeravdelningar, fastighet och projekt. Tillsammans med ditt team har du det gemensamma ansvaret för att leverera en högkvalitativ helhetslösning. Du rapporterar och samarbetar tätt med avdelningschefen och har personalansvar för en grupp bestående av 10-16 drifttekniker och Teknikspecialister.

Arbetsplatsen utgår från Akademiska hus Uppsala Kontor vid Artellerigatan 7.

Ansvarsområden

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innebär:

• Planera och utveckla gruppens arbete.
• Utveckla  och implementera arbetsrutiner samt drift- och underhållsplaner för framdriften och förvaltning processerna. 
• Bidra till underlag  för mål, budget och resultatuppföljning.
• Arbetsleda, coacha och utveckla medarbetare. Genom att ansvara för deras arbetsmiljö, löneutveckling och introducera nya medarbetare. 
• Gå skyddsronder. 
• Ansvara för upphandlingar av materiel och tjänster inom fastighetsdrift i samråd med avdelningschef.
• Bidra till utvecklingen av Akademiska Hus uppdrag.

Kvalifikationer

 Kvalifikationer 

För att lyckas i rollen som Gruppchef ser vi att du har: 

• En eftergymnasial utbildning med inriktning mot teknik eller fastighetsförvaltning.
• Tidigare erfarenhet av att jobba inom fastighetsbranschen. 
• God förståelse för processerna inom teknisk förvaltning och använder dig av det när du leder effektiva arbetssätt, implementering av utvecklingsinitiativ och säkerställer att förutsättningar finns för din grupp att prestera hållbart.
• God ekonomisk förståelse inom budget, prognos, och uppföljning samt erfarenhet av att jobba kundfokuserat. 
• Mycket god datorvana.

Det är meriterande om du som gruppchef också har:

• En ledande roll som arbetsledare eller chef.
• Erfarenhet av utvecklingsarbete och engagerad, där du hämtar inspiration genom ditt nyfikna förhållningssätt. 
• Erfarenhet från tekniskt avancerade byggnader är det värdefullt då vi i vårt bestånd har såväl forskningslabb med högt ställda krav, som lärosalar, kontor och fantastiska utemiljöer.
• Arbetat med implementering av nya arbetssätt.

En förutsättning för att lyckas och trivas i denna roll som Gruppchef är att vilja utveckla sig själv och andra människor i en tekniskt krävande miljö. Den tekniska utvecklingen förbättrar och effektiviserar våra arbetssätt och skapar möjligheter för ökad hållbarhet vilket är något som du i din roll som ledare nyttjar. Med ett kommunikativt, tydligt och delegerande ledarskap skapar du riktning och goda förutsättningar för hållbar prestation och välmående. Du sätter upp utmanande mål och pushar andra. Du tar ansvar, följer upp och utvärderar status och samordnar insatser samtidigt som du har en hög tillit till dina medarbetare och ger dem mandat, coachar och stöttar dem mot rätt riktning. Vi ser även att du kan identifiera problem och vågar initiera och driva förändring och tar vara på möjligheter för att utveckla både ditt team men även verksamheten.

Om företaget

Akademiska Hus

Om Akademiska Hus På Akademiska Hus blir du välkomnad in i en stimulerande miljö med en vänlig företagskultur och spännande arbetsuppgifter. Du ges från början ett stort ansvar på vägen mot vårt gemensamma mål - att skapa attraktiva kunskapsmiljöer. Här får du en unik chans att påverka och bidra till framtidens utveckling av campus och du får möjlighet att växa i en kunskapsstark organisation. Att lära och tänka nytt är en del av vårt DNA. Därför har alla våra kollegor tydliga uppdrag och genom mentorskap, coachning, samverkan och erfarenhetsutbyte utvecklas vi ständigt. Vi har ett stort nationellt utbyte och du får tillgång till ett stort kontaktnät med både kollegor och kunskaper från Luleå i norr till Malmö i söder. Hållbarhet är ledstjärna i allt vi gör. Och hållbara blir vi tillsammans. Vi vet att våra medarbetare är avgörande för vår framgång och erbjuder därför alla olika typer av initiativ inom friskvård och hälsa. Vi är nyfikna på varandras olika perspektiv och vet att våra olika personligheter, kompetenser och erfarenheter gör oss bättre. Vi arbetar gärna i tvärfunktionella team. Tillsammans lyfter vi varandra och stärker Sverige som kunskapsnation.